Как увеличить прибыль компании с помощью Вig Data

Джордж Хелд — обладатель многочисленных индустриальных наград за внедрение инновационных продуктов, таких как GSMA Global Mobile Awards, Global Telecom Innovation Awards, FT/IFC special commendation.

До прихода в «ВымпелКом» Джордж Хелд занимал позицию вице-президента по мобильной коммерции (Connected Commerce) в группе компаний Etisalat, отвечая за внедрение, интеграцию и развитие digital-продуктов в странах Ближнего и Среднего Востока, Азии и Африки. Ранее он работал на руководящих должностях в компаниях Airtel, Zain, Celtel. У Хелда также есть опыт работы в России: с 1997 по 2001 год он работал коммерческим директором Tele2 в Уральском регионе.

Ирина пришла в Альфа Банк на позицию Начальника Управления качества данных Центра BI в 2009 году.

Карьера Ирины началась в компании Мобильные ТелеСистемы, где в период с 2000 по 2004 год она последовательно занимала должности от специалиста до руководителя офиса абонентского обслуживания.

В 2004 году перешла в компанию CBOSS, где отвечала за внедрение и сопровождение биллинговой системы в крупных телекоммуникационных компаниях России и СНГ.

С 2005 по 2009 возглавляла направление Business Intelligence и лично руководила рядом проектов по внедрению Корпоративного хранилища данных и построения отчетности для ведущих (ТОП 5) Банков России и СНГ.

Должность вице-президента по разработке новых продуктов Тинькофф Банка Александр занимает с декабря 2014 год. До этого он более шести лет проработал в Kaspi Bank (Казахстан): с июля 2012 он занимал должность исполнительного директора, отвечая за развитие бизнеса, data science и маркетинг-задачи.

С февраля 2008 Емешев являлся управляющим портфелем проектов, а уже с декабря того же - стал управляющим бизнесом кредитных карт. С июля 2010 по июнь 2012 он руководил направлением по развитию лояльности клиентов.

До Kaspi Bank Александр Емешев работал в Банке Русский Стандарт (Апрель 2007 – февраль 2008) в качестве главы аналитического направления, а до этого (с ноября 2005) работал там же в качестве аналитика.

К команде SAP Юрий присоединился в 2006 году, отвечал за взаимодействие с дочерними структурами Газпром. В дальнейшем отвечал за работу с Норильским Никелем, РУСАЛ и Мечел. На руководящих позициях в SAP CIS курировал транспортную, металлургическую и горнодобывающую отрасли.

С апреля 2016 года является заместителем генерального директора SAP CIS / Руководителем департамента продаж аналитических и финансовых решений в SAP CIS.

В компании «Инфосистемы Джет» с 2012 года. Руководитель направления противодействия мошенничеству Центра информационной безопасности компании «Инфосистемы Джет». Ранее работал в отделе защиты пластиковых карт банка. Занимался внедрением систем fraud-мониторинга и обеспечением криптографической защищенности процессов обслуживания банковских карт, а также работал заместителем начальника отдела  платежных рисков в «Тинькофф банке».

Олег Бойко – один из самых экстравагантных и успешных российских предпринимателей. В 2000-ых он стоял у истоков «Евраза», превратил небольшую компанию «Вулкан» в игорную империю с выручкой $1 млрд и сделал сеть «Рив Гош» одним из крупнейших продавцов косметики и парфюмерии в России. Сейчас холдинг Бойко Finstar инвестирует в финтех-проекты и развивает онлайн-кредитование в двух десятках стран по всему миру.

С 2013 – основатель компании  «НПО Аналитика», ведущего поставщика решений в области WiFi-трекинга, обработки анонимизированных данных об оффлайн поведении посетителей в ритейле и объединения этих данных с онлайн инструментами для повышения эффективности и увеличения продаж.

Михаил обладает более чем 20-летним опытом работы в сфере ИТ. Большая часть этого времена посвящена системам аналитики в предприятиях розничной торговли.

Игорь Волжанин основал стартап DataSine в 2015 году. Родом из Украины, работает над ученой степенью по психологии и компьютерным наукам в Великобритании. До этого Игорь успел пожить в Нью-Йорке, Франкфурте, Тиране и Нью-Дели.

За его плечами – многолетний опыт работы в сфере международных отношений. Машинное обучение и принципы психометрии для индивидуального подхода к клиентам – особенность DataSine. Умение налаживать эмоциональную связь между бизнесом и потребителями привело к сотрудничеству с BNP Paribas и коммерческому успеху. Сейчас у компании клиенты во Франции, Бельгии, Португалии и России.

SocialDataHub, знает о вас и нас всё: любимый бар, породу кота, марку автомобиля и даже тайную мечту выучить французский. Разработанные алгоритмы круглосуточно скачивают открытую информацию из социальных сетей, блогов, форумов и медиа. Хаотичные и бесконечные массивы данных связывают и анализируют по заказу клиентов: бренды хотят прицельно таргетировать рекламу и угадывать желания клиентов.

Александр руководит компанией Mechanica AI, предлагающей решения в области искусственного интеллекта для оптимизации промышленного производства. Работает в IT в разных ролях с конце 80-х: участвовал во внедрении персональных компьютеров, локальных сетей, интернета. С 2005 руководил внедрением комплексных IT-решений для крупных предприятий в области энергетики, телекоммуникаций и строительства, был партнером группы компаний «КОРУС Консалтинг». С 2014 года в роли исполнительного директора Yandex Data Factory занимался практическим применением машинного обучения для решения задач бизнеса.

Компания занимается вызовом врача на дом, телемедициной, созданием единого окна для всех медицинских вопросов, machine learning в медицине и другими digital-health-продуктами. Проект был запущен в сентябре 2015 года, привлек за два года более $11 млн инвестиций от Baring Vostok, «Яндекса» и частных инвесторов. Проект признан стартапом года медиахолдингом РБК.

Свою карьеру Руслан Зайдуллин начал в консалтинговой компании Roland Berger с позиции Intern, где вырос до консультанта, а затем перешел в топовую международную консалтинговую компанию The Boston Consutling Group, где поднялся до позиции Senior Associate. Руслан участвовал в стратегических и операционных проектах почти во всех индустриях и функциональных направлениях от металлургии до телекома, от маркетинга до операционной эффективности производства. Последний год работы в консалтинге был руководителем проекта по созданию образовательного благотворительного стартапа «Учитель для России», где обеспечил первый фандрайзинг и инвестиции, участвовал в формировании команды и выстраивании бизнес-процессов.

Анна-Мария Тренева руководит деятельностью компании в области работы с digital native и технологическими бизнесами. Анна-Мария присоединилась к команде Facebook Inc. в 2013 году для построения продаж в России и СНГ. До этого — Chief Digital Officer холдинга «СТС Медиа», куда перешла с позиции CEO Next Media Entertainment.

Сооснователь «Клуба практикующих СЕО digital-бизнесов», сооснователь благотворительной инициативы «Ты можешь!» для социально-неблагополучных подростков, участник рейтинга «Молодых медиаменеджеров России» по версии PwC и Odgers & Berdston.

Более 13 лет в рекламной сфере. Эксперт по data-driven-маркетингу и digital-стратегиям. Консультант Сбербанка в области цифрового маркетинга, технологических инвестиций, а также работы с Big Data. Имеет научную степень по социальной психологии массовых коммуникаций. С 2004 года работал в составе крупнейших зарубежных холдингов WPP (Великобритания) и Bonnier (Швеция). В 2011 году вместе с партнерами основал одну из первых programmatic-платформ России — Segmento. Преподаватель Высшей школы экономики и Yale University Management School.

Более 15 лет Кирилл Меньшов работает в сфере ИТ и телекоммуникаций. Он начал свою карьеру в 2003 году в компании CBOSS, где прошел путь от инженера технического сопровождения биллинговых систем до руководителя всего направления «Профессиональные сервисы», отвечал за консалтинг, внедрение и сопровождение продуктов. В 2010 году перешел в группу компаний Yota, где на позиции директора по развитию и программному управлению руководил развитием систем автоматизации и поддержки телекоммуникационного бизнеса. В 2013 году начал работать в финансовом секторе и в 2015 году стал вице-президентом по информационным технологиям объединенного банка ФК «Открытие».

В ноябре 2017 года Кирилл Меньшов назначен вице-президентом по информационным технологиям «Ростелекома».

К команде ПАО «ВымпелКом» присоединилась в декабре 2013 года в качестве вице-президента по организационному развитию и работе с персоналом. До этого занимала пост старшего вице-президента по организационному развитию и управлению персоналом Банка ВТБ. В сентябре 2012 года приняла предложение ОАО «Ростелеком» и стала вице-президентом этой компании. С 2008 по 2012 год занимала должность заместителя генерального директора «СТС Медиа» по организационному развитию, управлению персоналом и административным вопросам. До этого в течение двух лет Наталья Альбрехт руководила линией бизнеса ДМС в компании «Росгосстрах». С 2005 по 2006 год занимала позицию заместителя генерального директора по продажам и развитию ЗАО «Федеральный центр продаж» (входит в «КЭС-холдинг»).
Наталья Альбрехт входит в состав правления ПАО «ВымпелКом» (бренд «Билайн»).

За время работы в IBM с 1995 года занимала руководящие должности на уровне регионов России и стран СНГ, стран Центральной и Восточной Европы, а также в европейской штаб-квартире компании. Имеет многолетний опыт работы в области финансового и операционного планирования и контроля, организационного управления, управления продажами решений на базе программного обеспечения IBM, разработки и внедрения стратегических бизнес-инициатив.

Роман Раевский – эксперт по ERP-, CRM-, BI- и Data Mining-системам, автор цикла лекций по BI и Data Mining для Высшей Школы Экономики. Свободно владеет английским и французским языками. Сертификаты: Microsoft Certified System Engineer (1997), Professional Diploma in Logistics (1998), Сертификат профессионального бухгалтера (2001), 1ый дан айкидо Айкикай (2010).
В 2010 г. Роман начал разработку аналитической платформы Polymatica. В 2011 году он основал компанию Polymatica, стал ее Генеральным директором и главным конструктором системы Polymatica («Полиматика»).
Роман является автором идеи, концепции, основных алгоритмов и названия системы Polymatica, автором логотипа и фирменного стиля компании.

Sports.ru — российский спортивный интернет-портал.
Tribuna Digital– международное спортивное издательство с аудиторией более 20 миллионов пользователей.

С 2005 по 2009 год работала в ООО МАРС, где курировала управление корпоративным университетом, с 2009 года — в ОАО Северсталь на должности начальника управления по привлечению и развитию персонала. В 2012 перешла в Северсталь Северная Америка на позицию вице-президента по работе с персоналом. С 2014 по 2015 год была советником по работе с персоналом в инвестиционной холдинговой компании Ockham Razor, с 2015 по 2016 — директором направления «HR-бизнесы» в частной группе инвестиционных компаний Севергрупп. С сентября 2016 года является вице-президентом по персоналу и образовательным проектам Mail.Ru Group. В 2017 году вошла в рейтинг «Топ-1000 российских менеджеров», ежегодно публикуемый Ассоциацией менеджеров и издательским домом «Коммерсантъ».

К настоящему моменту КРОК обладает экспертизой и реализованными проектами в следующих направлениях: управление финансами и корпоративной эффективностью, внедрение систем управления операционные рисками, системы бизнес-аналитики и построения хранилищ данных, системы управления цепочками поставок (SCM) и транспортной логистикой (TMS), решения по управлению взаимоотношениями с клиентами (CRM).

Максим успешно развивает отношения со стратегическими партнерами по своему направлению — компаниями Oracle, 1C, SAP, EMC, JDA. Также Максим курирует внедрение и развитие внутри компании КРОК корпоративной социальной сети на платформе Jive.

Более 15 лет работает в сфере информационных технологий. Окончил Самарский государственный аэрокосмический университет, получил степень MBA в Университете Уэльса (University of Wales, Newport). Карьеру строил от ИТ-специалиста и разработчика до менеджера. Долгое время работал в области автоматизации инвестиционно-банковской деятельности, телекоммуникаций, финансовой сферы и цифрового маркетинга. Имеет опыт работы в крупнейших компаниях-интеграторах. Руководил развитием продуктовой линейки в одном из крупнейших российских производителей программного обеспечения. В июле 2014 года возглавил компанию CleverDATA, одного из лидеров в области аналитики больших данных и автоматизации маркетинга.

Активно занимается созданием продуктов по автоматизации процессов в HR, выступает экспертом в сфере изменений рынка труда и использования AI powered инструментов в различных сферах.

Евгения работала в кадровой компании «Анкор», пройдя путь до менеджера по развитию бизнеса и сотрудника Департамента стратегического развития в головном офисе в Москве. Занимала должность заместителя генерального директора по развитию компании «Бигл» и отвечала за построение и вывод бренда на рынок России, а также за региональную экспансию (восемь офисов, более 180 сотрудников), осуществляла операционное управление, маркетинг и работу с клиентами. В апреле 2014 запустила JungeLobs.ru, в сентябре и декабре 2016 года — JJuber.ru и North.ai соответственно. В ноябре 2017 года компания «Севергрупп» приобрела контрольный пакет во всех проектах Евгении и стала стратегическим инвестором.

На сегодня North.ai практически единственный инструмент в РФ, полностью автоматизирующий поиск и подбор персонала с машинным обучением.

Работал в таких компаниях как CERN, IBM, Microsoft, Сбербанк. Основал и возглавлял компанию Digital Society Laboratory. На протяжении всей карьеры занимался задачами Искусственного Интеллекта и проблемами работы с большими массивами данных.

Последние 10 лет отвечает за развитие инновационных направлений связанных с технологиями ИИ и работы с данными.

В настоящее время руководит направлением применения методов ИИ для решения производственных и бизнес задач в сталелитейной промышленности.

ПАО «Северсталь» — одна из крупнейших в мире вертикально интегрированных сталелитейных и горнодобывающих компаний c активами в России, Белоруссии, Украине, Казахстане, Латвии, Польше, Италии и Либерии.

Игорь отвечает за разработку и внедрение цифровой стратегии «Северстали», а также объединение всех цифровых аспектов в единую систему, использующую лучшие мировые практики и обеспечивающую рост конкурентных преимуществ компании.

Свою карьеру начал в 2006 году с координации IT-проектов для региональной службы распространения в издательском доме «Деловой мир».

С 2008 года руководил отделом разработки интернет-магазина Wildberries, а еще спустя год стал IT-директором компании.

Окончил Оренбургский государственный университет по специальности «вычислительные машины, комплексы, системы и сети», затем аспирантуру в этом же университете по специальности «автоматизация процессов и производств».

Один из основателей компании oneFactor, специализирующейся на сервисах машинного обучения, георекомендаций, а также системах искусственного интеллекта для B2B-рынка. oneFactor разрабатывает и развивает собственные алгоритмы геомаппинга и извлечения сигналов из массивов неструктурированных и слабоструктурированных данных, в том числе на основе технологий «глубокого обучения» с использованием нейронных сетей.

Участвовал в реализации проектов в области аналитики и машинного обучения для различных индустрий — от телекома и ретейла до автомобилестроения как в России, так и за рубежом.

Более 11 лет опыта в индустрии аналитических алгоритмов и машинного обучения.