企业劳动风险法律顾问|企业用工风险防范培训|成都劳动仲裁

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安安劳动关系培训

近三年法院审结劳动
争议案件总数共622044份劳动争议案件

2017年案件数量较2016年增长57.3%

劳动报酬、社会保险待遇及福利、经济补偿金违约金赔偿金为主要争议类型

占到立案劳动争议的81.13%

所有案件中企业败诉率高达78.9%

了解详情

为什么劳动争议受伤的都是企业？

Why is labor disputes injured businesses?

01: 目前劳动法律不太健全

02: 劳动法偏向于保护弱者

03: 懂法律的不懂企业管理，懂企业管理的大部分不太懂法律

04: 没有意识到风险，抱侥幸心理，不重视

05: 由人力资源部或行政部门负责用工关系相关事宜，专业度不够，有些甚至还没有员工专业；

06: 聘请法律顾问，法律顾问不懂企业管理，只是做事后处理，而且对用工风险未必专业精深，没有提前防范的意识和系统解决思路

07: 找不到方法，被动应诉，被动解决问题

08: 企业缺少一套系统的用工风险管控防火墙

企业0风险用工的9大管控系统

劳动用工风险管理系统包含哪些？

劳动合同管控

员工关系管控

劳动争议管控

离职程序管控

社会保险管控

工伤处理管控

工资管理管控

考勤制度管控

奖惩制度管控

为什么要来安安学习劳务风险管理

Why should enterprises learn labor law?

: 从员工入职、履职到离职建立系统管控系统

: 10年30位专家服务5000家企业，经验丰富

: 只服务川渝企业，更懂区域政策、仲裁和法院

: 只研究劳动法律法规，只打劳动争议官司

: 从打赢劳动争议角度设计所有资料，签字即落地

: 执行过程不多花钱，落地后让企业少赔或不赔

: 操作简单，不增加人员的同时，提高效率

: 企业安心用人，大胆管理，避免受惩罚

企业做大，风险越大，必须要有劳动风险管理意识和风险管控系统

安安已为川、渝地区超过5000+企业

提供劳动用工风险管控服务，规避企业用工风险，和谐用工

线下授课、现场答疑、现场支招、现场收获

学你不知道的知识、为企业省下那些不必要的意外用工支出

第119期《企业用工管理与用工法律风险防范》专题讲座课程花絮

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《企业用工管理与用工法律风险防范》实战研讨会课程花絮

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建立企业用工风险管控: 系统!

中国劳动法律与员工关系管理服务产业推动者
11年专注企业提供用工管理与劳动法律风险培训

蒋波 安安咨询首席专家顾问 中国劳动争议处理专业委员会理事 西南地区企业用工法律风险管控系统创建者 重庆市劳动用工风险管理专家委员会主任 全国优秀劳动仲裁员 高级劳动法培训师: 微信咨询

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专业实效的企业用工风险防范系统缔造者、让企业经营更安全

重庆安安企业管理服务有限公司成立于2009年，是中国劳动争议处理专业委员会理事单位，专注为企业提供劳动争议诉讼代理服务。5年时间在蒋波老师的带领下，30多位顾问服务川渝地区超过2000家企业，研究30000起劳动争议案件，安安法务总结出一套完善的企业用工风险管控系统。并于2014年，蒋波老师从幕后走到台前，开堂授课，为川渝地区企业提供用工风险管控系统培训和落地服务。