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企业内部管理软件(文件管理系统、人事管理系统)

发布时间:2012-12-04 11:08:00 作者:浙江旭铭 点击次数:

随着信息化建设受到越来越多企业的重视,办公自动化(OA)系统的应用也日渐普及起来。随着办公自动化(OA)系统市场的走俏,产品种类也极大地丰富起来。据不完全统计,现今OA市场中有过千家OA厂商OA产品更是如雨后春笋般纷纷上市,面对五花八门的办公自动化(OA)系统企业如何选择合适自己的OA呢?为了让企业先了解办公自动化(OA)系统,以便于更好的选择合适自己的OA,建议大家先理解下面的话再进行OA选型


1、充分理解“系统”的概念。OA 的本质是管企业核心软件不管的周边业务,涉及到行政、人事、财务、客户、项目、资产、IT、文控、售后服务、产品研发等诸多领域,企业不同,细节差异很 大,是一个典型的“打杂”的系统。常规OA提供的是多个“无关联”的工作流,通过在不同领域构建很多电子流,使得信息传递的速度提升、规范提高。但不同 “流”之间没有关联关系,不能构成“系统”,而真正的系统型OA(比如旭铭OA),如公交系统,不但有多条线路(如多电子流),并且不同线路之间交叉关 联,方便信息“换乘”,构成一体化企业信息“公交”系统,真正服务企业信息运转。


2、理解“系统”与单一的“流”的价值差异:单一流仅仅是一个“信息传递通道”的价值,用电子流加快传递速度,固化传递规范,属于最初级的管理。“系统”给用户带来的是不破坏企业管理运作的整体性,提供业务过程的连贯支撑、总体概览、报表统计,真正达到“管理”的要求。


3、企业选OA的矛盾:由 于不同企业的生存环境、业务重点、管理模式、工作习惯的不同,这些周边业务表现得个性化差异很大。如果企业要构建这么多的系统,所需要的开发费用十分高 昂,只有少数企业能选择动辄几十万,甚至是数百万的OA系统,通过大量的定制开发满足本企业个性化管理的要求。而大多数企业对这样的投入是望而却步的,退 而居其次的选择了“通道型OA”。用后感觉仅是信息传递、文件共享方便了一点,对管理提升没有帮助,价格虽低,但是效果也很“鸡肋”,价值空间很窄,用不 了多久就“过时”了。OA选择时两级分化的矛盾十分突出。


4、企业希望适当提高一点费用,获得性价比更高的效果。为满足此需求,解决OA应用的尴尬现状。旭铭凭着多年项目深度定制的经验,锲而不舍,持续积累,打造出了扩展性最强的OA平台, 成为构建企业个性化管理系统的“利器”! OA平台的高扩展性和高可变性让使用者无需IT功底,稍加培训,就能成为本企业的个性化系统的“开发者”,这样就能很好的满企业的个性化需求以及不断变化 的需求,很好的提升了办公自动化(OA)系统的生命力,让你的OA长久不衰。


5、同时,为方便用户,提升用户打造个性化管理系统的效率,借鉴成熟的管理模式,旭铭OA平台上还提供了三套大而全的主流管理软件OA、HR、CRM,让企业能更好的构建一体化管理体系!


旭铭同时拥有其他软件系统,可以帮助您的企业壮大发展:
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